摘要：实现共同富裕是中国式现代化的必然要求，最低工资制度作为调节劳动市场收入分配的重要政策工具，其能否有效“提低”“兜底”意义重大。本文通过构建理论模型并进行模拟，发现当最低工资标准处于工资收入分布的第25到第30分位数区间内，其能够最大效果改善共同富裕。在此基础上，实证检验了新时代以来中国各地区最低工资标准对共同富裕的影响及异质性。研究结果表明，中国各地区最低工资标准有效缩小了收入差距，但抑制了收入水平的提升，随着最低工资标准的不断优化，2019年起总体上促进了共同富裕水平提升。数字经济与产业结构高级化增强了最低工资标准对收入水平的促进作用，而脱贫政策则改善了最低工资标准的收入分配效应。城市现代化进程与最低工资标准对共同富裕的影响效应关联密切，城市化效率越高、经济发展潜力越强，促进作用则越明显。中国未来最低工资标准的完善，需要避免地区间攀比和盲从，充分实现与地区经济发展水平和现代化进程相协调，扎实推进共同富裕取得实质性进展。
文章目录
一、引言
二、最低工资标准影响共同富裕的理论逻辑
（一）理论模型构建
（二）模拟结果与分析
三、实证设计与数据来源
（一）模型设计
（二）变量选取
1. 被解释变量
2. 解释变量
3. 控制变量
4. 调节变量
（三）数据来源
四、最低工资标准与共同富裕：基准分析与思考
（一）基准回归结果
（二）进一步讨论
（三）机制分析
（四）内生性检验与稳健性检验
1. 内生性检验
2. 稳健性检验
（五）异质性分析
五、城市现代化、最低工资标准与共同富裕
（一）诊断性检验与城市类型划分
（二）回归结果与分析
六、结论与启示
